Директивы компании

Обзор интегрированной системы менеджмента RME

Интегрированная система менеджмента Russell Mineral Equipment Ltd (RME) включает в себя систему менеджмента качества, систему менеджмента безопасности труда и охраны здоровья, систему экологического менеджмента и сертифицирована в соответствии с ISO 9001, OHSAS18001, AS/NZS4801 и ISO 14001. Интегированая Система Менеджмента (далее - "система менеджмента") охватывает проектирование, производство, поддержку клиентов и обслуживание специализированного оборудования в Тувумбе. Система менеджмента не содержит никаких исключений и применима ко всем областям деятельности RME в Австралии. Международные региональные сервисные центры являются частью Системы Менеджмента RME с целью включения в будущем в сферу RME Australia для индивидуальной сертификации.

Директива по охране труда и технике безопасности

Ключевой целью RME является достижение нулевого уровня производственного травматизма и профессиональной заболеваемости. Чтобы гарантировать достижение этой цели, RME ежегодно проводит анализ адекватности целей по охране здоровья и безопасности труда (WHS) как с точки зрения результативности WHS, так и с точки зрения их соответствия законодательству и другим требованиям.

Используя подход, основанный на управлении рисками, RME обязуется обеспечить: 

  • достаточную численность компетентного персонала
  • безопасные системы работы на всех объектах RME
  • безопасную рабочую среду на всех объектах RME
  • безопасные установки, оборудование, инструменты и средства индивидуальной защиты
  • безопасное использование, обработку, хранение и утилизацию веществ
  • адекватную информацию и обучение
  • надлежащий надзор и обеспечение соблюдения политики и процедур для обеспечения безопасных методов работы
  • систему для устранения или минимизации опасностей
  • ежегодный аудит системы менеджмента безопасности труда и охраны здоровья

Руководство RME привержено цели по обеспечению безопасной и здоровой среды, обеспечивающей сотрудникам поддержку и защиту. Менеджеры, супервайзеры, координаторы и руководители групп несут всеобъемлющую ответственность за обеспечение безопасной и здоровой рабочей среды, отвечают за достигнутые показатели, а также обязаны следить за тем, чтобы система менеджмента безопасности труда и охраны здоровья работала эффективно. Сотрудники обязаны, в соответствии с законодательством своей страны, придерживаться здорового и безопасного поведения на рабочем месте, включая:

  • использование средств индивидуальной защиты, если эти средства предоставлены RME, и сотрудник получил надлежащие инструкции по их использованию
  • не злоупотреблять, и не создавать помех, намеренно или по неосторожности, ничему, что предназначено для обеспечения безопасности труда и охраны здоровья
  • не подвергать намеренно риску ничье здоровье и безопасность на рабочем месте
  • не совершать действий с намерением нанести себе травму

Лица, не являющиеся сотрудниками, включая студентов, посетителей и подрядчиков, обязаны действовать в соответствии со стандартами, применимыми к рабочему месту, и соблюдать правила техники безопасности на всех объектах RME. RME принимает на себя вышеуказанное обязательство, и, делая это, рассчитывает на полную поддержку и сотрудничество всего персонала. Наша система менеджмента безопасности труда и охраны здоровья совместно с философией постоянных улучшений поддерживают намеченный курс.

Экологическая директива

Основной целью RME является минимизация нежелательного воздействия на окружающую среду в каждой из областей своей деятельности. Для достижения этой цели RME стремится предоставить все необходимые ресурсы, чтобы обеспечить минимальное воздействие рабочих мест RME на окружающую среду и гарантировать предотвращение загрязнений при любой возможности.

Дизайн продукции считается одним из конкурентных преимуществ RME, поэтому необходимо учитывать влияние проектных решений на окружающую среду. RME инкорпорирует минимизацию экологических рисков в дизайн новой продукции и, там где это возможно и целесообразно, перепроектировать существующую продукцию и процессы с целью минимизации экологических последствий.


RME обязуется:

  • соблюдать применимые законы и нормативные акты, а также актуальные австралийские, международные и отраслевые стандарты
  • установить измеримые цели и задачи для обеспечения постоянного улучшения экологических показателей и предотвращения загрязнения
  • оценивать новые материалы и/или процессы перед применением
  • вести поиск способов минимизации потребления ресурсов
  • вести поиск способов минимизации выбросов и отходов, требующих утилизации
  • предоставлять и поддерживать учебные программы по продвижению экологически безопасных рабочих мест
  • интегрировать систему экологического менеджмента и системы менеджмента качества, безопасности труда и охраны здоровья для обеспечения эффективного управления
  • получить и поддерживать сертификацию системы экологического менеджмента RME в соответствии с требованиями стандарта ISO 14001.

Руководство RME стремится минимизировать ущерб, наносимый окружающей среде. Менеджеры, супервайзеры, координаторы и руководители групп несут всеобъемлющую ответственность за выполнение экологически безопасных процедур в и обязаны следить за тем, чтобы система экологического менеджмента работала эффективно.

RME принимает на себя вышеуказанные обязательства, и, делая это, рассчитывает на полную поддержку и сотрудничество всего персонала, всех посетителей и подрядчиков.

Директива качества

Основной целью RME является понимание требований клиента. Требования удовлетворяются путем применения систем, процедур и взаимодействия, гарантируя, что качество и требуемый уровень обслуживания клиентов достигаются на всех этапах Бережливого производства.


RME обязуется:

  • соблюдать применимые законы и нормативные акты, а также актуальные австралийские, международные и отраслевые стандарты (включая ISO 9001)
  • использовать принципы постоянных улучшений и максимально эффективно использовать имеющиеся ресурсы
  • распространять информацию о целях в области качества и достигнутых результатах внутри организации, а также сообщать ее заинтересованным третьим лицам
  • проявлять должную заботу о том, чтобы деятельность была безопасной для сотрудников, партнеров, субподрядчиков и прочих лиц, контактирующих с рабочим местом
  • тесно сотрудничать с клиентами и поставщиками для установления стандартов качества
  • принимать будущие бизнес-решения с учетом потенциального воздействия на наши процессы качества
  • обучить наших сотрудников потребностям и обязанностям управления качеством
  • поощрять участие всех сотрудников, подрядчиков и поставщиков в Системе менеджмента качества, с целью гарантировать, что усилия всех сторон основаны на целях и достижениях RME

 

Цели устанавливаются ежегодно в рамках процесса планирования. RME придерживается сбалансированного набора показателей эффективности. Эти цели относятся к четырем областям ключевых результатов: Финансы, Клиенты, Операционная деятельность и Персонал.

Цели устанавливаются ежегодно, наряду с выделением ресурсов и определением зон ответственности для персонала, чтобы обеспечить соблюдение стандартов, создание ценности и снижение потерь для достижения ключевых рубежей. Прогресс в продвижении к достижению этих целей оценивается, анализируется и обсуждается в течение всего года.