Изабелла Малферрари

Консультант по обучению и развитию

Изабелла Малферрари является консультантом по обучению и развитию в компании Russell Mineral Equipment. По ее собственным словам, Изабелла счастлива работать в организации, которая по-настоящему заботится о своих людях. И действительно, в RME понимают, что направление и мотивация сотрудников, и обеспечение им возможностей для роста и развития, приводят и высокому качеству работы и к замечательным результатам для заказчиков.

Изабелла работает совместно с Директором по персоналу RME, сотрудниками отдела кадров и другими заинтересованными лицами в данном направлении. Ее должностные обязанности заключаются как в прогнозировании, так и в практике. Она обеспечивает согласованность того, что уровень компетенции руководящего персонала, отделов и отдельных сотрудников RME совпадает с текущими потребностями в рамках их должностных обязанностей. Она также поддерживает культуру непрерывного обучения и инноваций. Совместная работа этих программ очень важна, так как RME стремится поддерживать и усиливать основное направление своей деятельности, а именно Системы RUSSELL для перефутеровки мельниц и разрабатывать более безопасные, интеллектуальные и продуманные технологии автоматизации для современных операций на обогатительных фабриках.

Изабелла является состоявшимся и сильным профессиональным специалистом. До RME она работала в Институте Технического и дополнительного профессионального образования Квинсленда (TAFE), по направлениям обучения, профессиональной ориентации, непрерывного повышения квалификаций и управления рисками. Изабелла также получила огромный опыт, в течение долгого времени являясь руководителем и исполнительным директором Фонда Дел Монте и компании Del Monte Philippines Inc., аффилированной компании Del Monte Pacific Limited, международной компании по производству продуктов и напитков, где она следила за развитием лидерских навыков, качеством работы организации, обучением и развитием, последовательным планированием и другими аспектами общей практики управления персоналом.

Изабелла обучалась на протяжении всей жизни и у нее огромный список полученных сертификатов и дипломов. Она является членом CAHRI в Австралийском институте по кадровым ресурсам (AHRI), профессиональным членом Австралийского института по обучению и развитию (AITD) и аккредитованным координатором по большинству программ организационного лидерства, психологии профилирования и анализа. Изабелла также делала доклады по корпоративной социальной ответственности и развитию кадровых ресурсов на ряде международных мероприятий в отрасли кадровых ресурсов. У Изабеллы есть диплом Бакалавра в области коммерции, диплом в области разработки кадровых ресурсов, а недавно она получила последипломный сертификат по кадровому разнообразию и учету индивидуальных особенностей сотрудников в коллективе.